第二部：磨砺之苦 第七十一章：开业大吉
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万事俱备只欠东风，良辰吉日近在咫尺。
前来咨询的人越来越多，预约的订单也越来越多。
聂苏姚也充满信心，虽然她很忙碌，却将时间安排得很好，只是会辛苦了涵涵。
“姐姐，我已经三个星期没有见到你了，你还有多久回来？今天三哥做了你最喜欢的红烧牛肉。你看，可香了。”涵涵给聂苏姚打视频电话。
聂苏姚在乔思凯的厂里加班做计划书，陪着乔思凯吃盒饭。
“给我留点，等我们回去，也让三哥给我补上，我已经很久没有吃到他做的红烧肉了。”聂苏姚看着一桌子的菜，有点流口水了。
“今天蕊蕊姐来看我了，所以我们一起吃个饭，就差你们两个了。工作重要，可身体也很重要。”涵涵有点抱怨：“二哥，也不真是，让你陪他一起吃苦。”
“涵涵，知道什么是共进退吗？如果没有共进退，总想着让人为你付出，自己也不会找到真正的幸福。你现在有三哥他们陪着你，可别忘记，我们最艰难的那三年，我们所吃过的苦远远不止这些。所以，别抱怨，要向前看。”聂苏姚知道涵涵在抱怨，还是忍不住点到为止。
“姚姚，家里你放心，她也就心疼你，念叨念叨。对了，新店开业，你记得回来。”陆尧挤进了视频里，还不停给涵涵顺毛。
“好，我会赶回来。就这样。”聂苏姚无意间吃了一把狗/娘。
乔思凯听得一清二楚，他将碗里的荷包蛋和牛肉尽数给了聂苏姚，说：“再给我点时间，这套磨具弄好，我们就大功告成了。”
“我也很看好你，别让我失望。”聂苏姚接受了他的好意，的确饥肠辘辘，吃饱了才好干活。
这些日子里，聂苏姚陪着乔思凯的助理去洽谈很多商家，对他们的成品很满意，订单也逐渐多起来。
公司内部也得到了调整，她是以二老板的身份出现。而且她对财务报表很敏感，指出很多需要改进工序的步骤。她对机械也很好奇，还能叫出很多设备的名字和配件的用途，将整个场地前前后后都谈了一通。
一同陪同的领导对她刮目相看，刚开始对她不屑一顾，现在更不敢在她面前夸口。应收账款的处理，更是一绝，直接找到大老板，幕后查出各种利害关系，他们跟害怕以后跟他的上家把关系搞坏。不得已付了欠款。
即便如此，她还做了很多维权举动，让欠款在最短的时间内回到公司。如果不是对财务精通，不是对法律精通，她也做不到短时间调整公司内部结构。
“调整计划你可以试试看。厂里想要效益，又不养闲人。我们需要提高福利待遇，给他们时间与家人团聚。我会让人事部看看还有哪些人没有购买五险一金，我们按工龄来补上，这笔钱要从财务部走。”聂苏姚看着百来号人的保障问题直摇头。
“那可是很大一笔数目。”乔思凯瞪大眼睛说。
“你一冲动不也买了房子？！”聂苏姚怼了回去，说：“我们的资本是建立在保护劳动力的健康身体上，苛刻只能让你赚得一时，而不是一世。想要你的员工对你死心塌地，学一下玻璃大王曹德旺前辈。他的员工都是什么待遇。人家能做大，心里装得不是单纯的自己，还有国家与员工。他的私人飞机官员做不到，只能是他的员工。”
“那就试试看吧。”乔思凯说。
“管理公司就跟管理家庭一样，你是老板，就是家长的顶梁柱，你的一举一动牵扯到你员工的家庭，他们背后多少个家庭。我一直很佩服那些做老板的人。他们都是有担当的人，一个人肩膀扛起了多少家庭。
很多人只看见他赚得多时，却没人见过他也会无可奈何时，那一双双眼睛等他发工资时的期盼。作为员工，他们只需要做好自己的工作，交出合格的产品，对于公司以后的发展，不是他们所关心的问题。分工合作，搞清楚各个部门的职责所在，执行就可以了。
福利待遇问题，按现在当地的平均工资，再算一下在同行中的工资状况，给出最合理的综合工资。扣除个人所得税和社保等，能拿到手的，也能有五K他们都愿意。我们也可以按产品的通过率和报废率来核算奖励。做到每提高一个层面时，都能得到足够的认可与奖励。公司要发展，离不开他们的集思广益。”
“你还真是不简单。”乔思凯感兴趣了。
“这些是我妈妈小时候跟我们玩的游戏罢了，她每一次对我们的激励都能推动我们每一次的进步。特别是涵涵。”
“节后，我会正式上任，我知道你不能陪着我身边，但我一定会让你看见不一样的乔思凯和凯斯特机械公司。”乔思凯抱住聂苏姚，他很激动。很感谢能遇见对的人。
“好了，这些先施行，局部的我们再调整。还有，我们可以提拔一批新管理，可以暗箱投名，也可以自告奋勇，直接跟你联系。工厂是他们赖以生存的地方，他们更希望这个地方越来越好。让他们看见希望。会更有动力。如果我们要开分公司时，也可以从这里提出合作关系，那他们的动力更不一样。”
“你也用这一套去管理视保吗？”
“当然，万物相通，只需要一个计划和机会罢了。”
“真舍不得让你走。”
“你只是被我约束着，我不在时，你难道没有好好工作吗？别撒娇，没用。”聂苏姚笑了。
“我真希望涵涵快点长大，那样，我就可以将你娶回家。”
“好了，别贫，你心里偷着乐吧。吃完饭我就走。明天还要给陆尧教稿件，明年的新款要准备出货。”
“不行，明天早上走，太晚了，你先休息，疲劳驾驶不是好事情。放心，我不会越界，我会等。”乔思凯认真地说。
“嗯。”
公司有为聂苏姚提供独立宿舍，所以她也不必担心乔思凯会对她怎样。
次日。聂苏姚提前赶了回来，参加了开幕仪式。
新店开业了，店里来了很多人，来参观的，来咨询的，也有来做训练的。他们对这里的环境赞叹不已。对他们的专业更是佩服。关键是他们有着跟医院同样的资历，更加让家长放心了。
“婷婷妈，孩子最近是不是上火了，多喝点菊花茶，别感冒了，对身体不好。多带她去做运动，跳绳也可以。还有助于身高。”聂苏姚见到一位非常可爱的小天使，对她妈妈细心的交谈。
他们的和蔼可亲与认真负责得到一致好评。
大家忙到中午，聂苏姚说：“我说几句吧。”
大家汇集过来，笑脸盈盈地望着她。
“有今天的成绩，离不开我们完美的配合。今天是元旦节，是新一年的开始，我跟两位店长也商量过，以后节假日的午饭，我们管上，让大家安心工作。”
店里有两个固定员工，两个临时助理。他们又得到一份福利，一个个拍手叫好。
“另外，我们还给大家买了意外保险和养老保险。”聂苏姚说。
“聂店长，那我们以后还节假日吗？”老员工小六问。
“当然有，以后的节假日大家轮休，多点时间也要陪陪孩子们，我们赚钱为什么？不就是要让孩子过好日子吗？我还记得你们的谢店长这点做得很好，她总能想到员工的难处，那时候我妈妈与她合作时，两个人极为默契，所以导致我也想再跟她合作。下面，让我们漂亮的谢店长讲一讲还有哪些福利。”
聂苏姚将宣布福利的好消息，让给谢姨。毕竟她是长辈，给足面子好办事。
比如生日餐，工龄奖，创新奖，节假日双倍工资，绩效奖。当然也有惩罚，度数配错，写错，发错过，盘点不对数，谁负责谁管理。
得到了大家的一致赞扬。
大家开心地吃过午饭后，还可以休息一下。
“姚姚，今天谢谢你。”谢姨说。
“谢姨，是我要谢谢你，是你让我完成了一个心愿。”
“你也为我完成了一个心愿。接下来我们的宣传力度要做多久？”
“三个月的预约期，到期他们会停下来。前期的投入要大一点，后面的平稳了，到时候规模大了，发展平稳之后，我们再筹划扩店的问题。现在这半年很关键。马上年关将至，大家都想攒钱过年，会相对有淡季。等年后，又会迎来旺季。”
“你做了我不敢做的事情，如果你妈妈还健在的话，那该多好。”
聂苏姚不敢说，这一切都是妈妈换来的。
忙碌的一天终于过去，新店开业，聂苏姚给他们发了小红包，也就意思意思。大家更加期待周末的到来。毕竟业绩跟他们的提成有关系。
夜幕降临，陆尧开着聂苏姚的丰田而来，副驾驶上坐在涵涵。
“姐，我们来接你回家了。”涵涵见到疲惫不堪的姐姐很心疼，连忙下车打开车门并搀扶上车。
“好。”
这一天实在太累了，但物有所值，几万块进账了。