第五百九十五章 到底是谁的孩子？
66读书 www.66dushu.com，最快更新春风一度共缠情!
她心虚，深知视频是真的，找不到借口辩驳，除了矢口否认，也不知道该如何是好。
“我爱你，皓阳，在美国的那几年，我每天都在想着你，怎么会有别的男人呢？”
“你不用再废话，没有亲子鉴定，就不要在我面前出现。”陆皓阳不耐的抛出一句。
马雪婷咬了咬唇，“皓阳，孩子一定是你的，如果我敢说谎，就让我不得好死。”她竖起手掌，起了毒誓。
一点微惊之色从陆皓阳眼底一扫而过。
她看起来十分的镇定，没有一点慌张的迹象，似乎百分百的笃定孩子是他的。
如果是跟Vncnt在一起的时候，她动了手脚，而盗了种，为什么还要大费周章的跑去美国呢？
他百思不得其解。
她在美国到底做过些什么，是谁在后面帮助她？
这些谜，他还没有解开，或许只有解开，才能找到真相。
马雪婷这个女人比他想象中更加的心机深重。
……
从KPL回来，景晓萌去了公司。
她一进门，就看到行政部的lly在训斥初九。
“真不知道公司招你来干什么的，连份文件都打不好。像你这种一没学历，二没工作经验的人，三没本事的人，根本就没资格进大公司。”
“对不起，我真的没看到你放我桌子上的修改文件，我重新再给你打一份。”初九低着头，像个做错事的孩子。
景晓萌皱了下眉头，“生什么事了？”
“没什么，安总，新来的做错了事，我已经训斥她了。”lly赶紧摆摆手。
“你为什么要训斥她？”景晓萌质问一句。
“我让她打文件，结果她打错了。”lly说道。
景晓萌幽幽的瞅了她一眼，把文件拿起来看了看，这是管理部的一些事务安排。
“这事是由你负责的吗？”景晓萌漫不经心的问道。
“是啊，主管交我来handl。”lly点点头。
“那关前台什么事？前台什么时候变成为你服务的了？”景晓萌的语气变得凝肃了。
Lly心里咯噔了一下，“我是看她太闲了，没有什么事做，就给她布置点任务。”
“你是她的主管吗？”景晓萌看着她的眼神是严厉的，旁边其他几个前台吓得大气都不敢出。
lly咽了下口水，“不是，但作为前辈，帮助一下她，让她有所提高，是应该的，毕竟她的资历在公司里是最差的。”
“你看过她的人事档案吗？你怎么知道她的资历最差？”景晓萌问道。
“是人事部的黛娜说得，那次招聘，她刚好有参与。”lly说道。
初九不想一进来就跟前辈们闹矛盾，赶紧道：“是我的问题，lly是好心，想要帮助我进步，我中午出去吃饭了，不知道她把修改的文件放在我的桌子上了，回来的时候，我也没看到，可能是不小心，跟其他文件收在一起了。”
景晓萌朝旁边几个人瞟了一眼，“你们看见Lly把文件放在初九桌子上了吗？”
“没有，我们也出去吃饭了。”前台们说道。
一道犀利的目光从景晓萌眼底悄然划过，“继续工作。”简单的丢下几个字，她朝里面走去。
进到办公室，她通知安保部门，把前台的监控视频调了出来，画面显示lly确实把文件放到了初九桌上，但是有人悄悄的藏了起来。
“Sprng，让Lly、Sur、初九、黛娜，还有人事部、行政部的主管到会议室等我。”
景晓萌进到会议室时，Lly的心里是非常紧张的，她还以为这件事已经过去了，没想到还要专门召开会议，这是对她的“批斗大会”吗？
果然什么事都不能惊动Boss，否则小事就得变成大事。
有人比她还要紧张，心虚的连头都不敢抬了。
安总叫她进来，难道是知道了什么？
“有些事并不大，但千丈之堤，溃于蚁穴，小事如果得不到制止的话，就可能助长集团里的不良风气，酿成大错。”
她说着，顿了一下，表情极为凝肃，“在会议开始之前，我先给某些人一次机会，如果她能主动承认错误，我可以既往不咎。”
Lly背心窝不停的淌汗，深吸一口气，她站了起来，“安总，今天的事，我有责任，我不该把自己的事交给其他同事去做，也不该对她说那样的话，我向她道歉。我保证以后绝对不会生同样的事了。”
景晓萌点点头，让她坐下来，“还有人要说吗？”
会议桌前的人面面相觑，Sur全身的神经都绷紧了，两只手在桌子下不停的搓着，她还抱有一种侥幸的心理，或许安总叫她过来不是因为这件事，只是让她调.教新人而已。
景晓萌幽幽的扫了她一眼，让Sprng播放出视频。
初九十分的吃惊，没想到Sprng会在背后搞这种小动作，“Sur，你为什么要这么做？”
Lly火冒万丈，倏的从座位上跳了起来，“Sur，你脑子是不是进水了，做这么lo的事。”
要不是她把文件藏起来，她就不会辱骂初九，也不会被Boss看到。
“Sur，你也不是新人了，还干这种低级的事，不觉得有辱自己的智商吗？”行政部的刘主管有些恼火，不好好工作，净添乱。
训斥了Sur之后，他就把目光转向了景晓萌，“安总，这件事我一定会严肃处理。”
Sur满面涨得通红，一瞬间，她变成了众矢之的，“我……我就是看不惯初九这种开后门进来的人，连个本科生都算不上，只是一个自考生，凭什么跟我们拥有同样的职位？”
景晓萌没有理会她，而是把目光转向了黛娜，“你刚进人事部的时候，有没有看过人事部的规章，要对员工的资料绝对保密？”
恒远集团员工的资料档案及薪酬待遇有严格的保密制度，普通员工，人事主管有查阅权限，而主管以上级别，只有人事总监、行政副总和总裁有查阅权限。
黛娜剧烈的颤动了下，“有……有看过？”
“初九的资料是你泄露出去的？”一道寒光从景晓萌眼底射出。