0024 讨工资
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俊杰接完肖运的电话,将事情讲给黄毛和小魏听,两人都不约而同的大骂其为骗子公司。
“靠,什么鸟公司,比我们放高利贷的还黑嘛。”小魏骂道。
“走,我们跟你一道去,钱要是要不回来,非得把公司给他砸了。”黄毛恶狠狠的说。
三人根据肖运短信来的公司地址,直接打车过去。
这是商务区一处外面看上去还算光鲜的写字楼,但走到里面,到处都显得颇为陈旧。刚从电梯出来,俊杰就看见肖运背着公文包,愁眉苦脸的等在电梯厅的角落里,百无聊赖。看到俊杰,肖运有些难为情的走上前来。
在肖运的引导下,他们推开这家公司的大门,大摇大摆的走了进去,迎面前台的位置上坐着一各年轻女子。
“你们找谁?什么事情?”前台小姐站起身来,警惕的望着冲在前面的黄毛,黄毛一身打扮,看上去就不像是什么善类。
“我找你们老板,叫你们老板出来。”黄毛嚣张的说。
“我们老板不在,你有什么事情请直接给他打电话。”前台小姐冷冷的说。
“靠,你耍我啊,不在?”黄毛嚷道。
“我来跟她说,”肖运在身后拉拉黄毛,走上前来对前台小姐轻声说,“张小姐,我们找一下刘经理,麻烦你帮我进去通报一下吧。”
前台张小姐这才看到肖运,“是你啊。”她略微犹豫了一下,“你们在这里等一下,我进去跟他说一下。”说完,她转身往办公区域去了。
黄毛也不管那么多,绕过前台,来到办公的大厅里,拉张椅子大喇喇的坐下。
这家公司规模并不大,但格局十分紧凑,这时候正是下午两点多,办公大厅里所有的坐位上都空荡荡的,大概业务员们都外出推销卡片去了。
没多久,里面一间办公室的门打开,前台张小姐和一名一脸严肃的中年男子一起出来,应该就是肖运说的那个“刘经理”了。
“刘经理。”肖运有些怯怯的跟男子打了个招呼,果然就是他。
刘经理看着他们几个人,皱了皱眉头,对肖运问道:“小肖,这是怎么回事?”
“这……这……”肖运嗫嚅着,不知道该说什么好。
“怎么回事?!你收了押金不退,我还想问你是怎么回事呢?”黄毛将话抢了过去。
“我们跟每位员工都签有聘用合同,合同上面说得清清楚楚,如果销售未满一个月且销售业绩未能完成的,押金概不退还,我想在这里就不需要过多解释了吧。”刘经理说话的态度十分傲慢,并不被黄毛气势汹汹的样子吓到。
“我呸,你们这什么狗屁合同,这么变态的合同你们都订得出来,我看你们可以改行去做黑社会了。”
“先生,我们这里是正规合法的公司,我们的合同都是专业律师亲自编写的,你如果有什么疑问,可以请专业的法律人士进行咨询。”
“咨询个屁哟,少拿什么法律、律师的来唬我,我可不吃这套。今天乖乖的吧押金给退了,大家都好,否则的话,我黄毛让你公司开不下去。”说着,黄毛“呯”的一声,伸脚将一张椅子踢翻在地。
“你们干什么?我们这里是办公场所,不欢迎你们,请你们离开,否则我叫保安了。”刘经理严厉的说。
“叫保安?那你叫啊,你这样的骗子公司,你干脆报警得了。靠!”黄毛怒火上冲,“砰”的一声又将一张椅子踢翻,小魏也在一边添风加火,端起桌上一堆文件,狠狠摔到地上。
“小张,打电话报警。”刘经理似乎并没有被黄毛唬住,对着前台张小姐命令道。
俊杰一直在一旁冷眼旁观,这时候看到黄毛这一套根本不管用,如果真要报事情反而难办,于是站出来说道:“等一等。刘经理,我们是肖运的同学,都是东海大学的应届毕业生,我们今天不是来闹事的,只是关于押金和工资的事来讨个说法。”俊杰一边说,一边用眼光向黄毛和小魏示意,让他们不要乱来。
“还讨什么说法?合同上都写得明明白白了。”刘经理见一提到报警,对方就不敢再乱来,因此态度就越硬起来,表现出一副难得再理会他们的样子来。
“合同写得再明白,也得这份合同有效才行啊。”俊杰提高了声音,冷冷的说。
“我们的合同都是律师写的,双方都签了字,当然是有效的。”
“我不是学法律的,合同我还真不太懂,不过我明白一点基本的道理,那就是合同法上有规定,员工上班一天,企业就必需要支付一天的工资。可是你这份合同上不但工资一分没有,连押金都扣掉,如果合同真是出自律师之手,我看你得准备换一个专业一点的律师了。”
“哼,你都不懂法律,我都懒得跟你多说。”
“我是不懂法律,不过我们东海大学有专门的法学院,学校也有专门为学生提供法律援助的部门,你这份合同,我会带回去,让他们仔细研究研究的。还有,”俊杰随手拾起桌上的一份文件,“这是你们公司的通讯录,我刚才看过,上面有好多业务员的电话,我回去后会一个一个跟他们联系,看看他们是不是愿意跟我们一起来要回这笔押金?我想你这个卡不会人人都卖得很好吧,只要凑上个七八个人,我们再跟报社联系一下,爆爆料,在媒体上给你们公司做做免费的宣传,我倒是很好奇会出现什么样的结果。”说着,俊杰小心的将那通讯录折好,放去口袋。向众人一挥手,“走,咱们回学校去吧。”
“这……这几位同学,还请留步,这件事情我……我们从长计议。”听完俊杰这番话,刘经理的态度顿时有了180度的大转弯,“我们收取这笔押金,也是考虑到我们有一定的成本支出,同时也是对员工的一种激励措施。你们也知道,做销售的,尤其像我们这样的销售形式,对员工的心理素质要求很高,因为太容易被拒绝了,所以我们就采用了这样一种强制的模式,让员工不要轻言放弃。当然,对于实在不愿意坚持下去的员工,我们也会酌情考虑,这押金并不是真的就不退了。”这时候的刘经理态度彻底软化,完全换了一副嘴脸。
俊杰也懒得跟他多啰嗦,直截了当的问:“这么说,这押金就是要退的了?”
“要退的,要退的。”
“还有工资呢?上班一个星期了,怎么算呢?”
“这……,你也看到,你们这位同学到现在还没有销售成绩,按道理是没有工资拿的。”
“我只知道,按道理只要上一天班就有一天的工资。”
“这个……这个……,工资的事情也好说。”
“那什么时候能够拿钱。”
“现在……现在就给你们结算。”