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第77章 校长之邀

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林子苏来总裁办的第二天,上午11:00,肖薇薇带了五个人来见她,为首的就是李九一。

进公司两年多,很少见到李九一,这次相见,不免勾起林子苏很多回忆,两年来改变得太多了,但两人也是不打不相识,林子苏起身去迎接他们,笑道:“李经理,好久不见!”

李九一有点谨慎,没敢太多情绪外露,想着林子苏在集团虽然和自己都是经理,但她现在同时兼着学校的副校长,还是比自己职级高,因此没敢太僭越,便道:“林校长,好久不见!”

林子苏会意一笑,也没谦让,道:“我让齐秘书给我们安排个会议室!”李九一先应了声“好”,林子苏便叫了齐琳琳去安排。

几分钟后,林子苏带着李九一五人,并叫上了董强、李淑娟和王姗姗一起去了总裁办的专属会议室开会,向李九一等人通报了学校筹备的计划,给到了他们具体的工作安排和进度要求。

林子苏希望李九一能协助董强制定学校教职员人事架构、招聘及薪酬方案,每项工作要求完成日的前一天召开一次进度报告,出现任何问题和难题及时报备给自己,由她向总裁汇报或帮助协调。

因学校还在装修,办公场地还暂时在各自的岗位,等学校安排好,看集团的安排,到时候再做调整。

一众人都听明白了,这才散会各自忙去。

下午三点要去机场接蔡晋一行,还有一个多小时,林子苏趁机把秘书部的工作做个大概的梳理,列写了几个重要的问题。

另外再抽时间与前台秘书肖薇薇、文字秘书李小玉、行政秘书齐琳琳和机要秘书田蒙谈话,对秘书部的工作做一个详细的摸排。

等她刚梳理完谈话大纲,就接到了周琞扬让她去楼下等她的电话。林子苏很快收拾了,一阵风而去。

大约两小时后,林子苏和周琞扬将蔡晋接到了周瑁远的办公室,蔡晋此行就带了元廷胥随行。

周瑁远见蔡晋进来,就从办公桌里起身迎了过来,笑道:“蔡总,好久不见!”

“周总,好久不见!”两人双手紧握,拥抱问候,还是那样熟络和自然,像是许久未见的朋友。

“我算是找到周总年轻的秘方了,一进这总裁办,就知道是风水宝地,赏心悦目!”众人会心而笑。

周瑁远便打趣笑道:“这叫,独乐乐不如众乐乐。”说这话时还虚了一眼林子苏,林子苏立马心领神会,自己在销售精英大赛上说过这话,不想他竟然记住了。旁边众人又是一阵笑声。

林子苏自然也听出了他们的暗语,想起李小玉告诉她的,关于总裁办招人的“四原则”:一女,二未婚,三漂亮,四25岁以内。

林子苏一度对这个赤裸裸的要求深恶痛绝,现在二人不经意的话语,算是道破了玄机,竟是为了给客人养眼,那他也养眼嘛,而且这是赤裸裸地把女性当做商品道具以招揽生意,可恶!

谈笑中,赵恬妞给几个人奉了茶水,独独没给林子苏奉茶。一众人坐到沙发上开始谈笑时,林子苏便准备先退出来。

“林子苏,你先别走,”周瑁远笑着叫住了她,赵恬妞有些嫉妒地瞅了一眼林子苏,才悄悄地退了出去。

林子苏不得不站住,周瑁远看向蔡晋,调笑道:“林子苏总跟我说,一日为师终身为父,父亲来了,你可不能溜了!”

众人同时将目光聚焦到林子苏身上,蔡晋看林子苏比分别时更精神漂亮了,便向周瑁远调笑道:“都说女大十八变,我倒觉得是周总会调教人,林子苏可比那会漂亮干练多了!”

周瑁远受用地朗朗一笑,很是自豪地看了她一眼,林子苏含蓄一笑,透着点羞色。

蔡晋笑了笑,林子苏这点还真是一点都没变,不工作时还是容易害羞,让他心有不忍,便转了话题,讲了一些趣闻轶事,引得大家笑了好几回。

谈了好一阵,都没聊一句正题,直到后来周瑁远转头对周琞扬道:“琞总,上次蔡总来常青太聪明,没机会带他参观咱们崬森总部,今天蔡总来了,带他先去参观一下!”

周琞扬立即起身,笑道:“我也正有此意呢,赶了一天的路,你们肯定也坐累了,咱们下去参观一下,正好活动活动筋骨!”

蔡晋业已起身,元廷胥一直都没落座,见蔡晋起身便紧跟在他身后,周琞扬在前面带路,一路做讲解。

周瑁远走出沙发,路过林子苏时,偷偷握了下她的手,冲她狡黠一笑,随后就过去,陪同蔡晋出去。

林子苏的脸腾地一下就通红如烙铁,还在回味刚才他那话,为什么把我跟他说的“一日为师终身为父”特意拿出来说,现在又来和我偷偷暧昧,啥意思啊?

难不成,难不成,他在宣示主权?难怪蔡晋会奉承他“会调教人”!闻到一丝丝周瑁远的醋意,心头便渗进了缕缕甜味儿。

不过,周瑁远并没有同行,只将蔡晋送出他办公室就返回去了。一行人甫一出办公室,正好碰到齐琳琳,齐琳琳忙站立一旁,向一行人点头示好。

林子苏一直跟在后面和元廷胥聊天,不经意看到赵恬妞紧紧跟随的羡慕目光,便看一边含笑一边瞪了她一眼,他们走远了,赵恬妞才回坐到位置上……很快一行人就出了总裁办,走步梯下到49层。

“咱们这栋楼叫‘风之帆’,位于常青市老城——青城区中心,是常青市,也是屏源省最高的地标建筑,也是屏源省最早建成投用的5A级写字楼。

这是我们崬森集团的自持物业,一共有81层,5-50层是写字楼,1-5层和50层以上是国际知名酒店-特斯美国际大酒店,上次你们入住的就是这个酒店。

最顶层81层,是观光层,一会儿带你们上去参观一下。我们崬森集团的总部设在48、49、50三层,刚参观的50层,原来是董事长办公场地,后来董事长退休,就改成了总裁办了。

我们下面去的49层,是咱们集团各股东、副总裁的办公楼层。48层是集团各中心、各部、各子公司的综合公共办公区域……”

周琞扬一边带路,一边讲解,一路交谈,林子苏时不时也辅助周琞扬做一些介绍的配合,每到一处,但凡遇到职员,他们都会停止脚步主动问好,这是林子苏第一次见到,不知道崬森总部竟有这样的规矩。

不过这让林子苏也感到自豪,因为这是她第一次陪同贵宾参观,颇有种衣锦还乡的感觉,自信心也是前所未有的爆棚。

路过昔日营销策划中心的办公区域时,大家看到林子苏也都惊讶不已,纷纷交头接耳,尤其是杨可,她都惊呆了,满腹的问号,林子苏怎么跟在琞总身边?……

林子苏遇到和善的目光,她会点点头以示回应,一边注意着前面领导的谈话,一边也会和元廷胥做一些交谈,相问彼此近况,又问及蔡晋最近的行程和工作安排。

当得知师父一般不会带项目,不像云连的项目,他一般都是前期问诊和个别重要培训课程参与,其他过程都有项目经理管控。

林子苏还从元廷胥的口中得知,蔡晋年后要到亚欧商学院进修EmbA,林子苏知道这类EmbA,学习是个幌子,最重要的是拓展人脉和资源。

那其实师父的时间还是相对宽裕的——这一点也从元廷胥那里得到了求证,林子苏一阵狂喜,看来学校的事还是有希望的。

蔡晋一行人参观结束后,周琞扬就直接将他们引进了50楼的会议室,林子苏在他们去81楼观光时,周琞扬就交代她回来准备讲解方案,齐琳琳也协助准备好了会议室。

半个小时后,一行人来到会议室,众人依次坐定后,周瑁远才姗姗登场。随后,赵恬妞再次进来奉茶,依旧是所有人都准备了茶水,唯独没有林子苏的。

林子苏关心不上这个细节,她要集中精神开始方案演讲,因为和蔡晋关系好,也就没了拘谨,这次她将重点放在了学校组织架构和教务内容。

她特意强调了森源商学院是和常青大学联合办学,同时林子苏根据周瑁远的指令,加强了对“合作价值”的阐述……

直到林子苏讲述完方案,蔡晋都没发一言,还是周瑁远先打破安静:“蔡总,这次请你来呢,就是想邀请你担任这个学校的校长,学校资金问题,你不用考虑,崬森全力支持。整个事情,除了会占用你少量时间外,你的工作都不会耽误。

我也直说了,邀请你做校长,我们主要有两个方面的考虑,第一你有丰富的行业经验,行业里也都叫你‘地产营销教父’,我相信你能胜任;

第二,我们也是看中你在行业的资源,能够给到学校建设发展需要的资源对接。

当然,学校也愿意和你做资源置换,你的行业经验和资源可以置换为学校的股权,给到你学校股权和董事席位的配置,占股多少,我们可以再协商。”

蔡晋双手抱怀,沉吟了一会儿,方道:“周总,既然你这样说了,我也不绕弯子,说实话,方案并不吸引我,我怼做校长的动力也不大。你我其实都清楚,学校三年后是否盈利,这是个未知数。”

林子苏心沉了下去,周瑁远死死地盯着他,蔡晋继续道:“可能,学校建设初期,我的投入,远远要大于我的回报,也就是说我是亏损的,这点您认可吧?”周瑁远点了一下头,不置可否。

“林子苏,我问你啊——”蔡晋突然发问林子苏,林子苏愣了下,但很快反应过来,笑着应了声,“如果你是我,你会来做校长吗?”蔡晋的神色严肃,并不是开玩笑。

“师父,我差一点,就是校长。”林子苏笑道,蔡晋表示困惑,周瑁远便向他解释了一下,这才哈哈一笑,林子苏又道:“师父,如果我是您,我的答案就是肯定的,会做!”

“为什么?”蔡晋歪了头,笑问。

“我确定在座的各位领导,并不想当淡泊明志的隐士,既然在商场上混,无非是挣两样东西,一个利,一个名。”周瑁远歪着脑袋,饶有兴趣地望着她。蔡晋也一改刚才的严肃,也很是好奇这个徒弟会有什么高见。

“师父您三十多年的商海沉浮,财富金钱,于您早已是拈花一笑的事情。名,于您也并不缺,但想想很多年以后,很多人都对您尊称一声‘校长’,那是一件多么荣耀的事情。

而且,咱们朝阳公司也正在寻求突破,而不是只在地产行业打圈。那您出任森源商学院的校长,几年后,桃李满天下,您对朝阳公司的布局和突围,就是水到渠成。

这对您是一举多得,您如果拒绝,那可就不是我认识的晋总了。插个题外话,蒋总统一生倍感荣耀的,不是‘总统’之名,而是名满天下的‘校长’之名,即使当了总统,他还是希望下属称呼他‘校长’。

一个人的成就,终究是一个人的。独乐乐不如众乐乐,教化育人,这是一件普度众生、功德无量的事。桃李不言下自成蹊,何乐不为呢?”

下面坐的几个人都忍不住一阵笑了起来,周琞扬调侃道:“晋总,这丫头,刚拿下屏源省销售精英大赛的冠军,嘴巴厉害得很呢!”蔡晋哈哈一笑,心领神会。

周琞扬借机打敲边鼓,道:“也不是不会获利?只不过,学校的利益转化是在人才的输出,是隐性的,不是显性的真金白银式的投资收益。但,现在这个社会争的是什么啊,不就是人才吗?

得人才者,得天下。晋总,您也是带团队的人,知道人才对公司战略的重要性和影响力,所以学校将来培养的这些人才,您和崬森是共享的啊。

还有创业孵化和学员头两年的业绩返点,都是有机会收获收益的。晋总,您是实干家,绝不会像一些人一样,为了赚快钱,去搞投机。这是个难得的机会,晋总可得好好考虑一下!”

蔡晋认真聆听周琞扬的话语,然后看向周瑁远,道:“我是看出来了,今天要是不答应,我是出不了这门啊!”

周瑁远朗朗一笑,林子苏也忍不住笑了,周琞扬笑道:“蔡总,我保证把您安全送到机场!”

蔡晋含了笑意,插科打诨一下,这才回到正题,道:“那我说说我的想法吧,你们也考虑一下!”

周氏姐弟点头静候,蔡晋道:“林子苏说得有一点是对的,几两碎银子的生意,我确实看不上。如果你们有诚意让我来担任校长,那么我有几个要求:

第一,我不要一分薪酬,但我同意周总的股权置换方案,但我要林子苏代表我出任董事;

第二,我必须拥有学校的绝对管理权!包括人事、财务等,当然每月每季度每年我会向校董事会做工作汇报,董事会可以提出管理意见,但不能干涉我的管理决策;

第三,对毕业的学员,我需要一定的支配比例,可以为我所用,不受崬森节制,而且我支配的学员不参与学校的业绩返点;

第四,实践课程的格局再拔高一些,增加一线城市的项目考察学习的科目。如果达成合作,我希望前三条要明文写进合同里。如果你们觉得可行,我们现在就可以达成合作!”

蔡晋说完,便望向周瑁远,周瑁远盯了他一眼,心中也是暗骂,真是只老狐狸,略微沉吟,方道:“第四条没问题,第一条林子苏出任董事,得她同意,因为她自己也是股东。”

说完就看向林子苏,林子苏有点惶恐,师父为什么要我出任董事啊,我自己都不懂事,还去当什么董事,又怎么能代表他嘛?

而且我如果代表蔡晋,可又是崬森的人,两方有冲突时,岂不是自己里外不是人,这可如何是好?蔡晋怎么把难题抛给了我呀?

林子苏不知该作何回应,迷茫地看向蔡晋,蔡晋薇薇一笑,仿佛秒懂了她的心思,道:“林子苏,你这样看待这个问题,在学校的这个场里,你的身份是副校长,就学校的经营和管理,我们的目的肯定是一致的。这点上,只要你不感情用事,以学校为先,就不会有问题。那学校之外我不会干涉!”

林子苏这次看向了周瑁远,没有这尊大佬的同意,她万万不敢回应,周瑁远也正耐人寻味地看着她,漂亮的手指摩挲着性感的唇峰,让人看不透猜不着。

他一直没有言语,直到蔡晋看向他,他才耸耸肩,调侃道:“晋总都已经这样说了,那你就做,别搞砸了就好!”

林子苏听出了他警告意味的话外之音,此刻也不能细了琢磨,只认真地点头答应了。

“关于第三条,不参与返点也可以接受,有一点需要蔡总明确,那就是你想支配的比例,让我们参考一下。”周瑁远看向蔡晋。

蔡晋的手指轻轻敲着会议桌,略作沉吟,方道:“4比6吧,我们朝阳4成,崬森6成。”

周瑁远摇摇头,却没言语,周琞扬便插话:“有点高了,蔡总…”

“有问题吗?”

“不瞒你说,我正在组建自己的销售团队,规划在一年内完成十八地市的销售布局,当然这是暗中进行的,还没有公开。4比6的话,会影响我们的布局和进度。”周瑁远道。

林子苏以前只是从蔡晋、林美静、董强那里有这样的推测和猜想,现在经周瑁远亲口证实,林子苏心里一跳,猛然如醍醐灌顶,才惊觉这一切——

包括自己在内,果然都是他的“布局”,那么是从什么时候开始的,从上京大学的第一次偶遇?还是去年的“总裁午餐”?还是静姐泄密事件?……

也是这一瞬间,很多问题,瞬间都解了扣——周瑁远为什么同意我去云连做置业顾问,还是他早有此意?为什么会支持我在云连创建销售团队?

周瑁远既然零容忍男人与我共事,为何在听到赵恬妞的“指责”后,还继续默许蔡晋留任?为什么我在云连的工作汇报,中间可以直接跳过廖敏、俞琳徽直接向周瑁远和杨玫汇报?

为什么崬森会突然举办销售精英大赛?为什么冠军赛上自己提出建校没有任何阻力?为什么董事长会亲自下令调我回总部?为什么会任命我担任校长?

所以,把我放在总裁办,也是为了不受人节制,好让我放开手脚去办学……

可是,周家为什么突然有这样的布局?只是因为太一汇款疲软的原因吗?也许强哥说得对,周家也许要肃清反对势力,但又不敢这么大张旗鼓,所以才让我做了他周家的马前卒!

林子苏内心像打翻了五味瓶,一方面感到欣慰,因为受到董事长器重。同时又感到沉重,因为这分明就是一种“利用”!

周氏爷孙利用我干净的职场背景关系,没有复杂的利益牵连,成则一荣俱荣,败,那么所有的锅,就得你林子苏自己背。

那么,周瑁远对我,到底有几分真心?还是根本从头到尾就是在利用自己?他向我表白的日子,刚好就是自己有创建销售团队想法的时候。

否则,周瑁远这样一个平常够都够不着的人物,多少女人为他趋之若鹜,为何他会单单倾心于我这样一个没有任何势力背景的普通职员?

也许,他只不过是在制造对我深情的假象,就是为了让我更死心塌地为他卖命,去做那个义无反顾的马前卒吧?

也许,赵恬妞说他们发生关系的事情,根本就不是赵恬妞的构陷,而是事实。

你和他聚少离多,你不在的时候,他究竟和多少女人发生关系,保持暧昧不明的关系,你林子苏根本就无从得知!

而他随便三言两语的甜言蜜语,就让你神魂颠倒飞蛾扑火,怎么还有心思去想象到他心里究竟是怎么想的?

又或者,杨玫,俞琳徽,赵恬妞……这些女人,不过和我一样,都被他制造了爱情假象,甘当他的马前卒,为他阵前厮杀卖命。

而他大概也不会管她们最后的生死吧,他只是个冰冷的机器人,眼里心里只有他的家族事业……

一年来,他能一边和我建立亲密关系——是啊,静姐说得对,他是个猎人,只负责猎物,却没打算给一个结果。

在这个过程中,他还不动声色地布局自己的事业计划,这个男人的城府深不可测,林子苏你却一次又一次相信他,傻傻地以为他爱你!

每一次怀疑都因为你的不坚定,而最后被他几句花言巧语就勾走了心,被他的一言一笑一举一动牵着鼻子走……

嘿,看那个笨女人,被我利用了,她还这么卖命——在他心里,一定这样嘲笑你不知多少遍了!

林子苏越想越心凉。隔着会议桌,望向他,他正在聆听蔡晋说话,英俊的脸庞,深邃的眼神,敏捷理性的商业思维,英伦风范的绅士教养,出众的管理才能,光芒万丈的领导魅力,浑身都是迷人的男性荷尔蒙…

那样风华绝代的他,曾经拥抱过,亲吻过,疯狂过……,熟悉如斯,却在刹那间,变得陌生和遥远。

蔡晋还在侃侃而谈:“谈到影响,肯定我的影响更大,因为我要重新调整我的工作时间和计划,甚至还要调整我们朝阳公司的业务和项目。所以,既然都有影响,那我们就应该互相理解,这才是真正的合作共赢。琞总,你说呢?”

周琞扬微笑点点头,但并没有回答他,周瑁远很快就从冷峻转变成暖暖笑意,道:“那好,第二条和第三条,我和董事长商量一下,再给你答复!?”

“没问题!”蔡晋笑答。

两边就这样商定,会议结束,因蔡晋还有别的要务,当晚要回上京,周瑁远便让周琞扬去送蔡晋,这次接待就此完满结束。

接下来的几天,沉浸在矛盾和痛苦中的林子苏,迎来很多工作,第一件就是当天接待完蔡晋,林子苏就开始着手梳理秘书部的部门工作。

她先找了李小玉等四人谈了话,几人都谈了各自的工作职责,对于林子苏提问的“目前工作存在哪些困难或问题,对此你自己有什么想法和建议”,每个人都有一一反映。几人得知赵恬妞不再属于秘书部,都开心无比。

林子苏从几个人的调研中,大概了解了部门的情况和存在的问题,这也是下一步自己的工作重点,先解决问题,随后逐步掌握部门的工作流程和计划。

唯独有一人,让林子苏很是火大。这女职员叫王品青,因为赵恬妞被调开,张庆东就把王品青调进秘书部,本意是让王品青协助林子苏开展部门工作。

可王品青是总裁办的老员工,最初是负责行政内勤——就是现在齐琳琳的工作,后来调去做了文字秘书——就是现在李小玉的工作,后来就主要负责活动运营,可以和营销策划中心直接对接,甚至调度统筹各部门员工。

据说她和俞琳徽的关系一直不错,赵恬妞进入总裁办后,两人也是臭味相投,很快成为“闺蜜”,也是这层关系,在林子苏还没来之前,就听到林子苏的各种负面传闻,本就十分讨厌林子苏。

再加上林子苏没来前,她一度被传出会接任综合秘书——成为秘书部的老大,不想被林子苏后来者居上,夺位之恨呢,新仇旧怨,那她还能放过让林子苏出丑的机会吗?

所以林子苏初次和她接触,就被她压制得死死的,对于林子苏的谈心和提问,就是一副爱答不理的样子。

她是最懂看菜下碟见风使舵的,因为看到了周瑁远对她的冷漠态度,总裁办一度传说是董事长力主调林子苏来的总裁办,现在看来总裁似乎对她并不感冒。

所以,董事长山高皇帝远,总裁办又没其他靠山,料想这一个小丫头片子也翻不出什么浪花来,所以是可劲儿地给林子苏难堪。

林子苏想起一年前在营销一部初任策划主管时,王静、杨可等人就用过这招对付自己,王品青仗着是老员工而倚老卖老,但王品青这人和俞琳徽有点像,脾气很冲,直来直去。

她不喜欢你也是摆在脸上,做事也毫不客气,说到底,她自己还是有几分能耐的,总裁办一半的岗位都干过,对总裁办的事务可谓了如指掌,周瑁远对她也十分信任和倚重。

现在但凡大型活动都会由她统筹负责,她每次完成得也都让人无可挑剔,这是个硬茬,和赵恬妞这个花瓶比起来,她可不好对付!

林子苏也很困惑,这样一个资历、能力都在自己之上的元老员工,周瑁远为什么要把她指派到自己的手下,更何况她还和自己有竞争之嫌,周瑁远不可能不知道啊!

林子苏百思不得其解,现下情势也只能兵来将挡水来土掩,好在主任张庆东是个明事理的好领导!

当然,林子苏经历过两年的职场高压淬炼,也不是个吃素的主儿,尤其是在云连带罗汉团队这一年,她也有了自己的一套管理哲学。

一般情况下不会擅专,所有的工作安排和计划,首先会经得最高领导的签字审批同意,白纸黑字,不管你是管理层,还是元老,还是不安分的,或不听话,尚方宝剑在手,容不得你反对;

其次,会通过“民主决议”的形式来商讨重大的事情——当然她会提出解决方案,在此基础上进行讨论和优化。

经过民主决议通过的提案和计划,少数的反对者就会闭嘴,老老实实执行,否则他就是和整个团队为敌,到时候就不需要林子苏出面,团队的成员就会“教训”他。

这两招可以说屡用不爽!

王品青你不是很牛逼吗,没关系,我不跟你直接硬碰硬,咱们在工作中见真章吧!

在这次的一对一谈话中,林子苏深刻感受总裁办秘书部的工作不同于销售部门,销售部门日复一日年复一年整个部门、每个人都做着同一件事,可以用一套标准化流程就能规范整个部门。

但秘书部却是一人一岗,很难用一套标准进行统一协调,但也正因如此,形成了一人一个风格,一人一套流程,一人一套标准,换一个人两眼一抹黑又得从头来一遍。

从始至终没有过总结和归纳,更没有工作计划,导致工作效率低下,只紧着领导交办的紧急和临时工作做,导致很多工作虎头蛇尾,严重滞后。

等到领导想起来,又赶紧加班加点临时抱佛脚,员工被动,领导也很火大。

员工每每挨批也很委屈,也不知道问题到底出在哪里,他们倒不是学不会吃一堑长一智,而是他们所有的警觉和自觉都围绕着领导的意志而转。

结果就是,越做越多,越做越错,越做领导越不满意,每天都在忙,可都不知道忙了些什么。

林子苏决定效法在云连时的销售标准化管理模式,既然是一人一岗,那就针对每一个岗位制定一个标准管理模式,并建立模板库,将原来的以人定岗转变为以岗定人模式。

对每个岗位进行流程化梳理,化繁为简,不论谁在这个岗位上,就算没有前任的工作交接,但通过标准模式,仍然可以快速上手。

比如李小玉负责的文字工作,将所有文书分类建档,对各类文书的审批及下发流程进行梳理,建立一套行之有效的标准化流程,比如文件的标准格式、初审领导是谁、哪些领导审批、审批后的下发流程及对接流程等。

对于文字秘书岗的员工,当接收到领导的写作任务,直接在标准库里查找和对标对应的文书模板,然后做细节调整和优化即可,这样就能大幅提升该岗的工作效率和人力效能。

王品青负责的活动运营板块也不例外。王品青虽然什么也不肯透露,但林子苏通过和总裁办部分同事的沟通,大致了解了以往的活动运作机制以及存在的问题。

对于这个版块,林子苏并不陌生,罗汉团队几乎三天一个小活动,十天一个大活动,早就有了一套行之有效的活动运营标准化管理。

林子苏几乎不用太费脑子,直接照搬罗汉团队的活动标准化管理模式,对总裁办的活动进行汇总分类编制,按照优秀、一般划分方案登记,建立活动执行标准模式和活动方案模板库。

一旦决定要举行某个活动,就可以直接套用标准库里的活动方案,很快就能进入执行层面,不必再耗费大量时间去做前期的方案筹划准备。

但这个方案模板库每三个月需要更新优化一次,以避免标准系统的僵化和滞后。

通过建立标准化流程管理,让员工对岗位负责,而不是对人负责,这样一来就可以大幅提升部门的职能效率。

方案做好后,林子苏先发给了张庆东,想先征询他的意见,张庆东看后对她大加赞赏,甚是刮目相看。

要知道,以往整个总裁办都是围绕总裁转,总裁的话就是一切最高要务,但这也造成了总裁办运行的机械和僵化。

林子苏所提出的标准化流程管理在崬森并不陌生,但目前只在工程管理中心执行比较到位,其他部门并没有跟进,如果能在总裁办推行,那也算是很好的开端。

以前张庆东有心想推动这个计划,但都因为周瑁远的临时起意太多而无法推行。

现在林子苏突然“旧事重提”,可谓正中张庆东下怀,以秘书部为试点,如果成效显着,周瑁远能实实在在看到,那来自他的“阻力”就会减小。

而且,林子苏现在也是他那里的红人——虽然他总是铁面冷脸地对林子苏,但别人不知道,他是最知道二人关系的亲密。

有林子苏破局,我在暗中推波助澜,说不定这一次还真能成事,这样一来自己也可以省很大的心!

得到了张庆东的支持和指导,林子苏就根据他的意见对方案做了优化调整后,就通过邮件先发送了张庆东,张庆东批复同意后,就准备找周瑁远批复。

可却听到了他出差的消息,而且还带了赵恬妞。什么时候走的,林子苏都浑然不觉,难怪这几天总裁办这么清静,他出差都没告诉下自己,得知是带着赵恬妞一起,林子苏的心又没法淡定了。

思考再三,她还是把方案通过邮件发送了他,随后就在微信上给了他提醒,但他一直都没有回复。

预知后事如何,且看下回分解。

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