第524章 缴纳社保的协议
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“这一次乡村振兴投资开发集团在雷州县所投资的所有产业,员工人数直到整个企业,所有的子公司。全部正式上了轨道运营之后,将会达到20万人。”
“我们集团公司,肯定会按照国家的规定,为所有的员工缴纳社保,但在缴纳社保的这一过程当中,由于我们所聘请的员工,大部分都是农村,以及乡镇上面的人。”
“有很多人,肯定会主动放弃社保的缴纳,会以各种各样的原因要求我们集团公司不用为他们缴纳社保,为的只是每个月,可以多拿那千八百块钱。”
“我再给你们举一个商业案例,这个案例是关于员工,主动要求不缴纳社保,最后还将公司告到了劳动仲裁的案例。”
“一个工厂的师傅,入职时为了多拿钱,自愿选择放弃缴纳社保,但离职后却直接把公司就给仲裁了,老板更是含泪赔偿了23万。”
“6个月前,原本这个师傅一个月的工资是1万块,但除去社保和公积金后,到手的钱,也就不足9000块了,于是这个师傅,为了想把这1000多块钱,也拿到自己的手上,因此就主动找到了老板,并以自己手头紧,资金周转困难为由,要求公司不用再给他缴纳社保。”
“原本老板看这个师傅,为人老实,一方面也是为了省钱,另一方面呢,想着这是他自己自愿不交的,也不是公司不给他交,应该问题不大,也就没把这件事放在心上,于是就同意了。”
“但殊不知正是这一举措,给自己在今后挖了一个大坑,两年后,这个师傅离职了,就直接把公司告到了劳动监察部门,当监察人员刚找到老板的时候,老板反倒是一肚子的脾气。”
“老板告诉执法人员,当初是这个师傅自己为了多拿钱,自愿不交社保的,但此时这个师傅却一口咬定,自己什么都不知道,执法人员核实情况后,马上就对公司作出了限期整改的指令书,并且要求公司在规定的期限内,为师傅补交所有社保,以及缴纳滞纳金和罚息23万。”
“老板表示不服,再次向二审法院提起了诉讼,但最终还是被全部驳回,公司败诉,且承担全部责任。”
“那为什么执法部门的人了解完情况之后,明知道是这个师傅自愿放弃缴纳社保,法院还有判定公司败诉了,就是因为用工合同上面,所签订的缴纳社保的规定。”
“所以现在的员工,比老板还懂法,一旦遇到这样的情况,老板往往也是苦不堪言,只能打碎了牙齿往肚子里咽。”
“我们在雷州县所招聘和聘请的员工,大部分都是乡镇人员,你说他们不懂法律吧,他们多少又懂点,但是如果他们知道了这些合同上面有利可图,他们可不会给你们讲什么情面,该闹的闹,该要的他们也会去要,免得到时候闹到公司都无法正常运营。”
“而为了更好地避免这些事情的发生,你们在招人时,一定要提前准备好三份用工合同。”
“第1份缴纳社保版劳动合同,适用于那些正常缴纳社保的长期员工,同时也可以规避,期间赔偿双倍工资的风险。”
“第二份未缴纳社保版劳动合同,这个是针对那些自愿放弃社保的员工,通过风险对冲,合理规避员工离职就去劳动局告公司的风险。”
“第3份劳务合同这个是用于临时兼职人员等,这类流动性较大的员工,既不需要交社保也不用赔偿,只需约定工作内容和劳务报酬就可以。”
“这三份合同,到时候让集团公司的法务部,用专业的企业用工律师来编写,里面要有几十大条款,从员工入职,到社保和工商,再到合理合法的解除劳动关系等等,所有的细节,全部都要细致的写到劳动用工合同上面,免得底下进一步的纠纷,造成对公司不必要的影响。”
“同时让集团公司的宣传部门,对底下所有的员工进行普法,尽量让所有的员工缴纳社保,我们集团公司不怕多花钱,一定要让集团公司底下所有的员工们,清楚的知道。”
“缴纳社保不仅仅对他们个人有好处,这也是我们企业对国家所要付出的责任,为国家多创造一些税收和财富,把这一些道理,跟底下所有的员工说清楚,说明白,说到位,我相信自动不缴纳社保的员工将会降低。”