第105章 不熟&买房&补偿
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君子怡与关晞结盟的交换是，项目公关总监的位置留给关晞。
可杨植是老总裁指定下来的人。他带来的孙济文，无论施远还是君子怡，都不能动。
或者说，现在不能动。
君子怡给关晞打了个电话：“我看到你的实习生发了小红书，讲长乐坊的老故事。”
关晞很客气地说：“谢谢子怡姐关心项目。”
君子怡说：“我会让卓秀集团的官号给陈家娴做一篇专访，主题是‘Z世代如何改变行业环境’，投放到我们的矩阵号。”
这是刻意用官号帮陈家娴引流了。
帮长乐坊炒一波热度，送给关晞一个业绩。
关晞的声音停了一会，才说：“了解了。我会和她讲。”
……
周亦行气喘吁吁地背着包跑过来的时候，电梯门正要合拢。
没人愿意在下班高峰期等人。
周亦行原本不抱希望，可里面的人眼疾手快地按住开门键，电梯门又缓慢打开。4秒钟后，周亦行才跑上了电梯：“不，不好意思！谢谢！”
潘乔木微微颔首。
周亦行擦着汗盯着潘乔木看。电梯里的灯把他的面孔照出半山阴影，轮廓清瘦而挺括。
潘乔木瞥了她一眼，周亦行嘿嘿一笑，主动招呼：“乔木哥，您今天也来总部，是跟施总去参加拿地的饭局吗？”
潘乔木点了点头，作为回应。
对着美人面孔，周亦行向上管理、刷工作努力感的心真诚了三分：
“我是来跑流程的，咱们项目的实习生要上官号采访。”
潘乔木冷淡的面孔转向她，难得主动说了两句：“实习生？关晞手底下那个吗？”
周亦行竹筒倒豆子一样把陈家娴接受专访的事说了，然后恍然大悟：“对，乔木哥，您这种级别，应该对她没印象。”
潘乔木“嗯”了声：“不熟。”
周亦行把和陈家娴的合影翻出来给潘乔木看：“就是这个。”
潘乔木沉默地看着照片，半晌没说话，不知在想什么、
周亦行突然想起来：“乔木哥，可以借用一下你的手机吗？”
潘乔木把手机屏幕划开，递给周亦行：“上次是统计小红书达人，这次你又要完成什么kpi。”
周亦行边戳边说：“用你的号给陈家娴的小红书点个赞……”话音未落，手机被抢走了。
潘乔木向来配合打工人，于是周亦行有些迷茫：
“乔木哥，只是帮陈家娴点个赞，为了推长乐坊项目。”
潘乔木抓紧手机，冷白的指关节有些泛青。他简短地说：“不行。”
“叮”的一声，电梯门开了，潘乔木大步离开。
离开有一段距离，潘乔木才低头划开自己的小红书。上次周亦行帮他注册的小红书，账号名还是一串系统自带数字，头像也是灰色的。关注栏显示“1”。
他点开“赞过”，里面只有两条陈家娴发过的笔记。
犹豫许久，潘乔木点下“卸载”。
直到小红书从手机屏幕上消失，他才面无表情地收起手机。
……
在越城公司录完Z世代访谈以后，陈家娴的协同办公窗口被周亦行敲响：
“还在越城公司吗？过来拿优秀实习生推荐表。”
优秀实习生！
陈家娴心中一惊，紧接着就是一喜。
她在手机上回复：“长乐坊项目推荐我了？”
周亦行回复得很快：“不然呢？我刚帮你看了，你的业绩不要说在长乐坊，在同期实习生里也是最拔尖的。这个表你仔细填，我觉得，你应该能拿第一。”
周亦行又打字：“你拿了第一，就可以面试直通车了！今年形势不好，校招都取消了，你加油争取到这个机会！”
陈家娴马上回复：“我去找你拿表。”
周亦行说：“等下你回项目上？帮忙把潘总的年度总裁奖推荐表带给他。拜托啦！”
陈家娴犹豫了一下：“好的。”
找周亦行拿了表，又吃了好几吨鼓励，陈家娴按着激动的心走进电梯。
手机响了。她点开一看——居然，是自己的母亲。
她和陈母上一次对话还停留在她离家出走前。
其间如此长的时间，陈母始终保持沉默。即使中秋节，也没有和她讲一句话，即使卖了她，也没有。
陈母用若无其事的口吻说：“今晚回家吃饭吗？做你爱吃的虾。”
陈家娴以为自己对家人不抱任何期待，可骤然看到母亲的微信，还是鼻子泛酸。
上一次叫她回家吃饭，给她做虾，是想让她给弟弟出生活费。
这一次呢？
陈家娴急着没有回复，关掉了对话框。
电梯门缓缓合拢，液晶电视开始播新闻。
陈家娴无意识地看着新闻，直到陈母的脸出现在新闻上。
她缓慢地眨了眨眼。
新闻里，永大集团售楼处拥挤而疯狂的人潮在涌动。
字幕显示，永大集团用完全低于市场价、低于国家指导价的价格来抛售期房。
画面扫到成交镜头，陈父，陈母，陈家豪一行三人，正站在庆贺尊贵业主成交的红色背景前，笑着合影。陈家豪手里拿着锤子，准备砸金蛋。
如此亲密的一家三口。
“啪！”
金蛋稀里哗啦碎了一地，漫天亮晶晶的彩色小纸条飞舞，落在三人头上。陈家豪咧嘴笑着，眼中满是对未来的憧憬与期待。
“砰。”
陈家娴手一松，包掉在电梯的地面上，砸出闷闷声响。
她知道爸妈给陈家豪买房。她不知道，爸妈给陈家豪买的是永大集团的房。
……
永大集团降价抛售期房的举动扰乱了正常售房市场，对卓秀越城分公司的营收造成了极大影响。
黎红一走进茶水间，马上被人拉着问：“今年奖金怎么说？”
黎红微微点头：“照常发。”
人们这才松了一口气。
明年更难也是明年的事情，现在人们只有关注眼下。
“施总给大销售团队压了很重的担子。”黎红说，“年终奖也会优先大销售团队。”
“这种情况，优待也正常。”人们取得共识。
黎红看见关晞，喊：“关经理。等等。”
关晞回过身：“红姐，您找我。”
黎红反问关晞：“你还不知道我找你是什么事？”
关晞挑眉：“什么事？”
黎红问：“人事还没告诉你？”她把关晞拉进财务办公室，关上门：“基于你近几个月的绩效考核，你的待遇涨了，目前在经理级别封顶。年终奖的系数也会相应增加。”
“此外。”黎红递给她一张单子，“卓秀总给了你一个集团特殊人才培养名额，每个月额外加税前1万元补贴，也就是年薪在经理级别封顶之外，额外再增加12万。这笔钱从集团总裁办公室直接拨给你个人。你在这里签字。”
关晞算了一下，说：“如果这样，我的收入大概与长乐坊新来的公关总监持平。所以这是给我升职失败的补偿？”
黎红什么都没说，关晞签了字，离开办公室。