第30章 干部之间的区别
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从书记办公室出来，刘康明又拉倒钟振飞到办公室，刘康明给他倒了一杯茶，然后说：“近几年，乡里陆陆续续来了不少大学生。大部分是事业编，少部分是公务员，还有些是临聘人员。”
“但目前为止，乡里的大学生，只有马超宾表现合格，剩下的基本上都不太适应乡里的工作节奏。”
“选拔生本来就享受着超常的待遇，但选拔生表现的也不太合格。”
“其实，孟书记很看重你们这群大学生，特别是选拔生，因此说话语气重了一些，你要把它当成是激烈，努力干出成绩来，改变选拔生在乡里的印象。”
想到杨传南那番奚落的话，又想到躲在房间晚上打游戏，白天睡大觉的师兄杨辉，钟振飞突然有些明白为什么大家会对选拔生有这么大的意见。
又想到郭小龙喝酒、赌博，晚上那群中老年同志聚在一起打麻将、扑克牌。
为什么大家对这群中老同志没有意见呢？
想来中老年同志是目前江石乡的中流砥柱，话语权者，因此他们的娱乐活动叫加深同事之间的感情，而打游戏这种活动就叫玩物丧志的异类。
当然，才在乡镇待一两天，这种结论不客观，还应该继续观察和学习。
又想到刘康明在孟东海面前畏畏缩缩、小心翼翼的样子，孟东海不也是对他不是很满意？
郭小龙、马超宾这种举止之间有些匪气的，反而在乡里混开了，是不是说在乡镇混，其实礼貌并不是那么重要？
这些问题，也是钟振飞需要思考的问题。
刘康明看钟振飞一脸思索的模样，以为他听进去了，更是说的起劲：“在乡镇工作，除了要尊重领导之外，还应该做到以下几点......”
刘康明是从南平市组织部村建办出来的，长期从事科室的材料工作，讲起套话来滔滔不绝，越讲越起劲。
钟振飞听这些套话听的有些不耐烦，不由的打断他说：“刘委员，那在乡镇具体应该怎么做呢？”
刘康明愣了一愣：“我不是一直在说吗？首先要尊重领导......”
钟振飞心想你倒是挺尊重领导，但不见得领导就看重你呀，关键是你在岗位上能够体现价值。
刘康明继续说：“其次得懂得抓落实。所谓千条万条，不抓落实就是白条......”
钟振飞笑着说：“那刘委员，具体应该怎么抓工作落实呢？”
刘康明说：“乡镇工作很繁杂，一时间也说不清楚，乡镇工作是一个大舞台......”
钟振飞问：“刘委员，您是组织委员，能不能以你为例，说说怎么抓好乡镇工作。”
刘康明思索一番：“组织委员嘛，对口是市组织部，所以组织是我的本职工作。组织的工作包罗万象......”
钟振飞听来听去，得出了结论，组织部工作虽然很多，比如发展党员、党员教育、党建等等，但归根结底就是搞资料，搞表格。
组织部善于创新，经常会搞一些创新的工作举措，比如“青年干部大比武”、“双提升、双促进”、\党员模范先锋作用”等等。
真的在乡镇落实下来的时候，钟振飞不由自主会想起那群在房间打游戏的年轻干部，那群在各个餐馆搓麻将、打扑克的中老年同志，这些人真的会将这些举措落实下去吗？
钟振飞自己都摇了摇头，如果这些人不落实，这些活动怎么搞？
嗯，拍个照，开个会，做个会议记录，搞一套资料台账，就是刘康明说的查有资料，看有记录相片，听有典型案例故事。
听起来是很好，怎么就和乡镇干部的现状显得格格不入呢？
钟振飞再发出提问：“刘委员，除了这些党建方面的工作，在乡镇工作您具体抓了什么呢？”
刘康明说：“我本身是在郭小龙部长计划生育组的，但组织部的业务太多，相对来说下村比较少......”
钟振飞觉的自己找到了答案，人家武装部长郭小龙都是大组长了，因为人家善于抓计划生育工作，而计划生育是乡镇的“钱袋子”，更是一票否决的工作，有这种贡献，行为上随意些，反而更能拉进领导和下面群众的距离。
所以，关键是得有价值。
钟振飞看还在滔滔不绝，好为人师的刘康明，他说：“听刘委员一席话，胜读十年书。时间不早了，刘委员，下次再来请教你。”
刘康明一把拉住钟振飞：“小钟，我跟你说的话都是肺腑之言啊。我对你提三点希望......”
钟振飞耐着性子听完，刘康明一脸的心满意足说：“你前面的两个师兄，一开始也跟你一样这么勤奋好学，经常来我办公室请教。后来，他们懒惰了，来的少了，我说的话也不爱听了，所以，小钟啊，你要保持谦虚谨慎的态度，这样你才能持续成长啊。”
钟振飞点头：“对，刘委员您说的对。”
心想，这个刘委员这里还是少来为妙，多来的话，估计自己也得废。
离开刘康明的房间后，时间就已经来到了十二点，整个上午就拜见了下孟书记，聆听了一下刘委员的教导，最大价值的反而是九点之前跟大家喝茶和在文书室看资料来的有价值。
来不及多想，钟振飞拿着在食堂买的饭票去食堂吃饭。
此刻，邻街那栋楼稀稀拉拉下来五个乡镇干部，都是年轻干部。
这群年轻干部都穿的不正式，有的穿着短裤、穿着拖鞋，踢踢踏踏的，反而是穿运动装的杨辉穿的最为正式了。
食堂的饭随便装，菜就是一人一碗，一看，每人一碗青菜，没有半点荤腥。
钟振飞心想：“这伙食怎么比大学的食堂还要差？”
看了一圈，在食堂吃饭的基本上都是年轻人，唯一年纪大的就是组织委员刘康明。
吃饭期间，钟振飞认识了乡里的这群年轻干部。
杨辉，03届的选拔生，目前担任乡长助理，副科级干部，但和一般干部无异。
剩下的4个八零后干部，分别是袁渊、董世伟、严达智、曾文龙，他们都是南平市去年招来的大学生干部。
自从02年吕州市开始招考选拔生后，到03年，南平市委招聘了一批大学生干部，事业编。
要求是本科以上学历，只要报名的全部考取了，录取率百分之一百，甚至有些走后门的，部分还是专科学历。
比如，袁渊就是专科学历。
目前，江石乡有80后干部8个，还有一个是马超宾，另外一个是部队转业的，目前钟振飞还没有见过。
这群年轻干部围在一起，说起他们打的游戏说的起劲，钟振飞也懂游戏，很快大家就打成了一片。
袁渊是一个胖子，他吃了两口吃不下，说：“早知道就应该下村，这伙食比猪吃的还要差。”
这话引起了大家的共鸣，纷纷吐槽乡里的伙食差，而且水质还很差，自来水经常有沙子，碰到雨天更是黄泥一般，现在大家喝的水都是在外面搞的桶装水。
这让钟振飞下定决心，要自己搞伙食，这样的夹着砂砾的饭菜，没有半点荤腥油水的，虽然只要五毛钱一顿，但真的是难以下咽。
通过了解，这群年轻干部并没有传说中的那么不堪，他们主要承担着乡里的各种业务报表，还要驻村、参加工作组。
勉强吃完饭，杨辉边走边说：“你看到了黑板上的通知没有？下午要集中开会。”
乡里的会议通知会写在黑板上，然后通过短信平台发短信给全体干部。
钟振飞点点头，杨辉笑着说：“在乡镇搞工作没必要这么认真。你会打cS吗？”
钟振飞电脑游戏水平很差，来了乡里后，他更想把多一点的时间放在工作和看书上，所以摇摇头说：“不怎么会玩游戏。”
杨辉说：“那你是真的很没劲。以后在寂寞如雪的乡里，怎么过日子哦。”