第15章 机甲大学管理层
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“停！”
三分钟，只是三分钟不到，校长就忍耐不住咆哮了起来，从两年前记录的全息影像开始快速播放，虽然只是短短的三分钟，但是，却已经有数月之久，从全息影像上面看，却根本看不到刘飞鬼鬼祟祟偷偷摸摸盗窃的全息影像，反倒是看到刘飞大摇大摆的拿着东西走出实验室的大门，在路上遇到保安也是一副从容不迫的摸样，丝毫也不像一个偷鸡摸狗的窃贼……
“调阅出被盗物品清单。”校长直截了当道。
“是。”
长长的清单立刻在全息屏幕上面显示了出来，密密麻麻，让人触目惊心。
“一个标准型三号螺丝，一个光脑回路，一个传感器尾撑……不错不错，一块117号优质合金钢，好好，居然还有一根电传操作光路操纵杆，光这玩意儿，就够他在监狱里面呆一辈子了，嘿嘿，烙铁头啊烙铁头，这就是你的收养的好儿子，我可是给足了你面子，这次，可别怪我反脸无情了，哈哈……”
众人相顾愕然，本是一脸愤怒的校长居然开怀大笑起来，似乎很开心。
“校长……”那中年老师小心翼翼的喊了一声。
“哦……”校长从忘形的大笑之中清醒了过来道：“没事没事，报警抓人，立刻安排几个人提防刘飞逃跑……”
“校长……这个这个……”中年老师支支吾吾，一副难言之隐的表情。
“有问题吗？”校长皱眉问道。
“其……其实，刘飞不是盗窃……”
“为什么？”
“因为，因为那些东西都是主控光脑记录在案的废弃品，刘飞只不过把那些要扔到垃圾桶里面的废弃品带走了而已，身为一个清洁工，他有这个权限。”
“啊……原来如此。”校长顿时一脸失望，疑惑道：“那你为什么要在汪老面前说他是窃贼？”
“校长，苏紫晶是军部钦点的人，伍源的父亲为学校捐赠了五千万卓尔币的高精密光控车床，王一丹是您……”
“够了，我明白了，难道没有多余的名额？”
“所有的名额早已经内定，任何一个人都不能得罪，实在是没有多余的名额了。”中年男人看了一眼周围的人，低头轻轻道。
“嗯，事已至此，没有挽回的余地了，哎！余某人眼高于顶，一世清明，只从当上了这校长，却也免不了要做些违心的事情，记得有人说过，做科研的不要做管理，只从当了这狗屁校长，整个沉溺于权势斗争，科研已经荒废了，哎……看来，这话是有道理的，好吧，这一次汪老很失望，其实，我们何曾不惭愧，这三十六个小时，有几个优秀的学生进入了实验室？想必大家都是很清楚的……”校长叹息了一声道。
众人马上都低下了头，显然，这里的人都是参与者，也是既得利益者，不过，到底都是从事人类灵魂的工程师和科学研究工作，内心深处还有些廉耻之心，被校长一说，众人低下的脸上都露出了惭愧之色。
当然，惭愧归惭愧，事情还是要照做的，毕竟，这次的事情不只是汪老培养接班人那么简单，而且还牵涉着很多权利纷争，也关系到了卓尔机甲大学未来数十年的发展，暗箱操作也是势在必行。
实际上，卓尔机甲大学能够成为卓尔星域的一流学府，也正是来自于军方的强力支持，要不然，早在数十年前，就被亚洲机甲大学超越替代了。
“散了吧。”校长再一次长叹。
毕竟是做了亏心事，众人有些情绪低迷，低头朝外走去。
“对了，在政府的支持上面我们已经遥遥领先于亚洲机甲大学，在科研和学生的培养上面，我们也不能落后，毕竟，这是学校存在的根本，虽然我们已经提供了名单给汪老，但是，主动权在我们手中，我们可以组织一批人为汪老提供帮助，让一批优秀的学生也能够接触到大师的教诲，也算是对他们做一些弥补，我们良心上也好过一点。”
“好的，校长。”
那中年男人精神为之一振，而其他的人表情也变得兴奋起来。
其实，这里的每一个人都感觉到了沉重的压力，亚洲机甲大学在近几十年进行了大胆的人事革新，无论是师资力量还是生源方面都足以和卓尔机甲大学平起平坐，教学风气和科研的良好风气蔚然成风，学生的学习风气隐隐有超越卓尔机甲大学。
反观卓尔机甲大学，机构臃肿，官僚主义严重，学生也朝贵族化发展，吃苦耐劳的学生越来越少，整体的学习风气低迷，卓尔机甲大学的学生已经成了堕落的代名词，对优秀的学生吸引力越来越小，这已经严重的制约了学校的发展，如果这种情况继续下去，卓尔机甲大学的优势在未来几十年将荡然无存。
除了师资力量还保持着些许的优势，在很多领域，卓尔机甲大学已经被亚洲机甲大学迎头赶上，特别是学生之间的竞争机甲挑战赛，卓尔机甲大学已经连续三年亚军，一年一度的卓尔星系机甲挑战赛将在暑假结束开学之际举行，如果卓尔机甲大学再负于亚洲机甲大学，那就真的说不过去了……
当然，还有比亚洲机甲大学更大的压力让学校的管理层产生了危机感。
在七大星域的学校排行榜上面，今年卓尔机甲大学已经从原来的第八名下滑到了第十一名，跌出了前十，其实，这也是军方对卓尔机甲大学越来越严厉的主要原因。
在这军阀家族割据星际大时代，星域学校之间的排名其实也是军阀之间的实力较量，因为，每一所学校的背后，都会有一股势力在支持。
排名越高，意味着学校背后势力的科技水平和各项综合实力越高，所以，无论是那一个星域，对高等学府的支持都是不遗余力的……
内部的竞争和外部的压力之下，卓尔机甲大学的管理层并不如外界看起来那么风光轻松，大部分的高层因为沉重的压力而患上了焦虑症。
包括校长在内的管理层，都在试图改革，但是，官僚作风的养成非一日之力，错综复杂的人事关系更是制约着学校的改革，就像这次汪大师培养接班人一样，消息才传出来，教育主管部门、财政部门、政府部门、还有让人噤若寒蝉的军部都打来了电话，名单早在事情还没有公布之前就已经确定，这是无法改变的事实，因为，任何一个部门都是不能得罪的。