第四十三章 公司第1次全体会议
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第二天一大早，赵尧就来到新办公地点。
没想到刘倩和何英莲比他来得更早，现在才八点。
“你们俩怎么过来这么早？”
“楼是买下来了，接下来还有很多事情要做，不得提前过来准备？”
“那倒也是，你们两个部门，接下来要招兵买马了！”
“老板，你觉得招多少人合适？”
刘倩作为行政部主管，问这话看上去一点都不专业。
实际上不是她的错，公司目前要如何走，她完全没有概念。
赵尧没有向她们透露任何公司的发展计划，
她们自然没法独立做计划。
“这栋楼大概能够容纳8000名员工，太多显得有些拥挤。
你就按照这个标准配置行政后勤人员！”
刘倩在心里默默算了一下，说道：“按照这个标准，大约需要400人。”
“就按照这个数字招人吧。
对了，你们行政部不只是负责后勤保障工作，
还需要负责未来工作场地规划工作。
所以招募人才的时候，要找一些专业人员。”
赵尧这么做，等于变相扩大了行政部的职权。
刘倩自然很高兴，没有不答应的道理。
“老板放心，我给你配备一套最专业的行政管理团队！”
“有你这句话，我就放心了。
不过招人流程还是需要规范，不能由你们自己一言而决！”
“知道！”
“何姐，你们财务人员也尽快配齐人手。”
“老板放心，我会配合人事部的同事，尽快将人手配齐！”
一般财务人员占公司总人数的3%到5%即可。
由于人工智能将参与企业管理，效率会大幅提升，因此3%的配比就足够了。
其实也可以将人员数量进一步缩小。
不过他觉得没有必要，未来公司的人员会进一步膨胀，储备人才同样重要。
更何况现在经济形势不太好，就业规模大幅缩减。
公司赚了钱，就需要承担一些社会责任，可以适当增加人员规模。
“老板，你还没有选择办公室呢？”刘倩说道。
“随便给我一间就行了！”赵尧说道。
“那怎么行，场面得撑起来！”刘倩说道。
赵尧是第一次开公司，之前工作的企业也是小企业，见识有点少。
“那你觉得怎么做？”赵尧问道。
“我觉得将整个第20层，作为你的办公区域！”
“太浪费了！”赵尧摇头说道。
“要不将行政部也放在上面？”刘倩建议道。
赵尧听到这话，特意看了眼刘倩的表情，
判断她这个提议是不是有私心。
“财务部放在上面也行！”刘倩赶紧说道。
“算了，还是你们行政部吧！”赵尧说道。
刘倩听到这话，顿时笑靥如花，显然对这个安排很满意。
随后刘倩陪着赵尧将整栋大楼转了一遍。
时间来到九点，之前招聘的各部门主管人员，陆续过来上班。
偌大的公司，目前包括赵尧在内，正式员工只有8个人。
“这是我们第一次开集体会议，
各位刚加入公司，一些情况可能不太清楚。
这里我给大家介绍一下公司目前的基本情况，
以及接下来的工作安排！”
赵尧看到所有人到齐之后，
开始公司的第一次全体会议。
其实到现在为止，这些人还是处于震惊状态。
之前签合同的情景，他们还历历在目，简直寒酸得不成样子。
只是没想到，上班直接就来这里，整栋楼都是公司的。
“大家也看到了，这栋楼是公司这两天买下来的。
目的肯定不是为了显摆，而是为了更好地招聘人手和开展业务。
接下来人事部的周宇航，你们要全力配合各个部门招聘人手！”
“老板放心，我们不会拖后腿！”周宇航说道。
“我们公司的运作模式，和其他公司不太一样！”赵尧说道。
其他人听到这话，相互看了一眼，
实在是想不起来有什么不一样的地方。
“我知道大家疑惑，哪里不一样？”赵尧卖了个关子。
别说是新来的了，就是刘倩和何英莲，也不清楚有啥不一样。
看到大家满脸疑惑的神情，赵尧笑道：“我也不卖关子了。
不一样的地方，就是人工智能将全面参与公司的管理和业务的开展。”
“老板，现在人工智能还达不到这种程度吧？”
说话的是技术部的张强，对此他很有发言权。
虽然人工智能发展如火如荼，成为全球互联网和软件行业最热门的话题。
人工智能带来的产值规模也不小，发展前景也非常不错。
但是人工智能的缺点，张强太了解了，
起码到目前为止没有一例成熟的综合运用案例。
“大家回去之后，有没有玩过《文明与信仰》？”
这是公司目前唯一能拿得出手的产品，
如果都没玩过，就有点失职了。
众人纷纷点头表示玩过。
“你们觉得这款游戏的智能程度如何？”
“最大的感受，就是游戏世界的NPC，仿佛像活生生的人？”
运营部主管王永华第一个发言。
“还有呢？”赵尧问道。
“经济运行体系非常严密！”法务部主管贺勇发言道。
“里面的智能形象设计功能非常不错！”公关部主管叶淑倩说道。
当他的目光看向刘倩。
“老板，我这些天忙得脚不沾地，哪有时间玩游戏！”刘倩解释道。
当目光扫过何英莲，没有停留，直接看向周宇航。
何英莲已经四十多岁了，让她玩游戏有点强人所难。
更何况财务部门不需要关注这些，只要将财务数据做好就行。
“根据我的测试，这款游戏的智能程度，完全达到了正常人的水平！”
没想到周宇航还给出了这么专业的结论。
“哦，你是怎么得出来的？”赵尧好奇地问道。
“我从网上下载了智商测试题，然后对智能精灵进行了测试！”
不得不说，周宇航虽然是网瘾青年，但是有一股钻研的精神。
兴趣果然是最好的老师！
“张主管呢？”赵尧最后问技术部主管张强。
“从这款游戏的角度来说，各位说得都对。
只是企业管理和游戏是两码事。
前者考验更多是临时决断能力，
而游戏世界一般是预设好的，
哪怕做出错误的反应，也无伤大雅！”
赵尧对张强的看法表示认可，起码他没有盲目崇拜人工智能。