第七十三章激烈的讨论,新模式
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“肃静,我知道大家伙的热情,但是机器人只有一套,还得配上我公司自主研发的设计软件,才能正式启动,为了能让大家都有钱赚。
我特地给大家提一个建议,承包模式,分为半包,全包,大全包。
跟市场上的行情一样,半包模式就是你们跟我金典装饰合作。
以十万的合同为例,抽20%利润拿走之后,什么事情都不用管,全包模式的话抽走15%的利润,大全包模式抽走10%的利润。”王亮话音刚落。
就有人开始反驳,“王董,按照正常来说,我们现在的公司半包利润最高能达到35%,你20%太坑了吧?”
王亮嘴角微微泛起,“传统装修是这样的,公司抽走35%,给设计师3%,给业务员3%,给设计总监1%,给业务主管1%,给公司总经理1%。
并且,你这老板9%都没有了,你还要给设计师,业务员,设计总监,业务主管基本工资对吧?”
“没错啊,大家都这么干。”那人继续说道。
“那我问你,一个月做几单?”
“我们公司的话多的时候五单。”
“少的时候呢?”
“一两单....”
“那我们平均算一下,一年十二个月,都算你三单,三十六单,每单按照十万算,赚三万五,一年赚126w,你下面多少设计师,多少工作人员,房租多少?”王亮的灵魂拷问,让那个装修公司老板才反应过来。
“我这边设计师两个,一个设计总监,设计师底薪1500+3%提成,设计总监是3500+1%总提成,他独立设计的话+3%。
业务员我们有四个,底薪2500,业务主管5000,业务员的提成是1%-3%个点,业务主管拿1%总提成,如果业绩不达标,扣1000。
另外还有财务,工程经理,外加一个我,公司一共11个固定人员,每个月基本工资开销三万二左右,提成的话上个月发出去一万多。
我们的房租一个月是8500块一百多平方的办公室,65每平,电费大概每月有两千。”那装修老板仔细算了下。
“那么你每个月的固定支出大概在4.5w左右了,一年54w,最终拿到手是72w,我算的对不对?”
“不对..王董,有时候我们还要做活动,还有请客吃饭,外加给客户少点尾款,后期售后花掉一点,我想,到年底我一般手头多30w左右的现金谢天谢地了。”那装修公司的老板唉声叹气了起来。
“看吧,这不是你一家装修公司所遇到的瓶颈,而是我们这个行业的悲哀,要想赚到钱,必须得转变思路,而你们今天很幸运,我王亮今天就给你们指明一条赚钱发家的大路。”王亮说的情绪高涨。
“你们加入我金顿联盟之后,所做的事情,就是去测量,记录客户的需求,回公司用我搭建的软件快速生成,并且签单,把单子下过来,我金典装饰总部开始一条龙安排施工。
你们所要做的是维护客户,收款,然后跟我们金典装饰的财务系统对接。
我称之为这种模式为三三模式,也就是说,装饰公司在内部11个人当中城里三到四个小组,把业务范围扩大,每个月签单10-20单,把多余的人工给节约出来,让大家多点时间休息,并且收入还是暴涨,何乐不为?
并且,每个小组是直接跟我们金典装饰挂钩的,房租是你们自己小组出钱付,也就是说你作为装饰公司的老板,可能就每个月付的房租是四分之一2500。
你小组的成员都是老板,是三个老板一组,全民皆兵,按照每个单子我金典装饰给你们抽走20%计算的话。
一个月10个单子就是20w,一年240w,三个人分可以分到80w左右,大家手头有了钱,再分裂开来,下面再带两人。
你作为公司的老板,内部还可以分一定比例的分红。
比如用你的公司抬头,每个人抽5%的管理费。
你觉得会没有人卖命?你赚的比现在还少?”王亮的这一番说辞,让那装饰公司的老板,如同醍醐灌顶,也让其他装饰公司的老板直拍大腿。
“没错,装饰公司最大的开销是人工跟房租,这些都没了的话,剩下来就是纯利了。”那装修公司老板好像已经明白了,“王董,我想试试,加入你的这种模式。”
“完全可以,但是你得想清楚,加入我这里,就得听我统一调配主材,辅料,还有工期安排。”
“没问题!”那装修公司老板如小鸡啄米一般点着头。
“金顿联盟,成功吸收一名会员,至于你们关心的会费,很简单,是你们年收入的十分之一,不过分吧?
一年赚十万,也就给一万,如果没有办公场地的,我王亮给你们提供,到时候再从你们业绩里边扣就行了。”王亮似乎把这一切都准备好了。
听到免租金这一块,那些设计师跟包工头坐不住了,因为他们缺的是品牌公司,大气的场地。
“不过前提,是你们先加入我金顿联盟,后续的操作,我会统一发放下去,跟着我操作就行了。”王亮还是回到这个话题上来。
这时,人群之中有一个人举起了手。
“王董,有没有兴趣搞工装?”
王亮一听,工装,那不就是大型土建的配套公共装饰?
这不就是老本行?
有机会为什么不做?
这机器人工程队干工程是绝对的好手啊。
“我想把家装先稳定,工装项目主要是现金流不是特别好,欠款拖款的事情比较多。
如果你近期有工装项目,我倒是可以安排工程队给你,一万平米的基础部分装修,在我手上最多不会超过一个星期,只要有足够的资金跟辅料,主材供应还要完备。”王亮说的话并不是吹牛。
工装,只不过是大一点的家装而已。
这次金顿联盟成立之后,王亮还有很多事情要做,全屋定制这一块散叫出现了不少参差不齐的售后。
首先是测量问题,经常出错。
其次就是出货问题,基材的含水率不一,容易变形。
再是安装方面,安装工人有些看不懂图纸,就造成了很多尴尬的局面。
拿到什么拼什么,最后缺了一块,还要工厂去补,一来一去工期又拖了二十来天。