第一百章 明月皎皎照我床 星汉西流夜未央
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明月皎皎是西川人。长得白白净净,模样周正,有点像簪花仕女图里身着宫装的美人,珠圆玉润,一双会说话的大眼睛,我见犹怜。可她并不是花瓶,学业优秀,毕业于西川大学金融系。
虽是新人,但她明显享受了超乎新人的待遇,进公司三个月,就去了三个部门轮岗。据说最后定岗人力资源部时,吴天专门选了三个导师让她挑,她却一眼便挑中了成佳忆。理由是成佳忆毕业于江城大学,还是江南人,江南和西川离得很近,说话亲切些。
那是九月初的一天上午,吴天带着一个着装整齐的漂亮女孩来到成佳忆办公桌前,
“佳忆,给你添个新人。以后你负责带她。呃,皎皎,这是你老师。”
“佳忆哥哥好,我叫明月皎皎,以后您叫我皎皎吧,请您多多指教。”明月皎皎说完,向成佳忆鞠了一躬。
成佳忆仿佛看到去年刚进公司时,自己向王华鞠躬的场景,连忙说,
“皎皎,不用客气,咱们随意些。”
“在工作汇报时,你应该叫成老师,不过私下场合,叫其他的,也行。”吴天顿了顿说。“一会公司会安排it部的人把你的电脑什么的配置好,你的工位就在成佳忆的前面。”
“好嘞,谢谢吴总。”
吴天说完,转身走了。
“咦,你这个名字挺特别的哈。”成佳忆说,
“嗯,我们西川那边的女孩子,都喜欢取四个字的名字。”明月皎皎说话的声音很嗲而且很软糯。
“挺好,那等你配置好电脑,咱们就开始,我看你的定岗职位是薪酬福利岗,咱们就从社保开始学起吧,之后学住房公积金,再之后是工资发放。”
明月皎皎听后,怔了怔,半天不说话。好一会才说,
“佳忆哥哥,我听说您是做职位管理和机构编制的,怎么这些薪酬的活你也会啊?”
“嘿,成佳忆,人力资源部的大拿,所有的活全部会,职位、薪酬、奖惩、培训、党团工会,甚至连办公室的机要、品宣、后勤接待工作,也会。明月皎皎,你可算选对老师啦。”一旁的王华说。
“我听说佳忆哥哥也不过是去年才来的,怎么能够会这么多?”
“这么多,这小子天天帮部门的大哥大姐们没日没夜的干活,结果就全会了。这小子悟性强,又肯出死力,学得快。”
“那机要、品宣、后勤接待可不是我们部门的活啊。”明月皎皎不解地问道。
“哈哈哈,这个可就得问你的佳忆哥哥了,看他愿不愿意告诉你。”王华打趣道。
成佳忆听到这话,立即想起了与自己渐行渐远的周芷欣,内心一阵阵疼,脸色煞白,他扶了扶桌边的挡板,几乎站不稳。
王华一见这样,立刻不说了。
“皎皎,你师傅这几天累着了,你去帮他倒杯温水来。”
“哎,马上。”明月皎皎屁颠屁颠地去了。
第二天,明月皎皎身着职业套装,挽着发髻,脸上淡妆,眉角弯弯,移着宫步,款款走进办公室。
成佳忆这办公室一水的大老爷们,几个大哥还站了起来,
“皎皎,你今天很漂亮啊。”
“谢谢。”明月皎皎略微点了下头,向几位前辈打招呼,可转眼一看成佳忆,连眼皮都没有抬一下,心头一阵失望。于是干脆走到工位来,转过身双手扶着成佳忆工位的档板,歪着头,面朝着成佳忆,
“佳忆哥哥,我好看吗?”
成佳忆抬头一看,眼前一亮,却见明月皎皎调皮地伸出舌头,卷着左边的嘴角。于是故作严肃地说,
“喂,女孩子家家的,别乱伸舌头。一点也不端庄。”
“对了,忘了告诉你,你佳忆哥哥喜欢淑女。哈哈哈。”办公室的人打趣道。
明月皎皎一听,吐了个舌头,做了个鬼脸,转身坐下。
不一会儿,又转过身对成佳忆说,
“佳忆哥哥,我准备好了,你来吧。”
此话一出,屋里一众男人全笑了。
成佳忆一听,一口老血差点喷出来,这女孩子说话太不注意了。可看她这一脸天真样,责备的话却也说不出来。于是,只好红着脸踱到前面来,在明月皎皎右侧坐下。
“皎皎,你呢,可以先列一个表,社会保险呢是社会保障体系的一部分,分为养老、失业、工伤、医疗、生育五个险种,医疗这块,还有补充医疗。要了解这块,首先可以从宏观上了解下国家的社会保障政策,其次,要了解下关于社会平均工资和缴费基数的关系。第三,需要了解下各险种的缴费比例和计算公式,最后,要了解下企业操作五个险种的工作流程。”成佳忆娓娓道来。
“嗯,嗯,嗯。”明月皎皎一边应着,一边认真记着笔记。可声音却越来越低,成佳忆低头一看,却发现身侧的明月皎皎脸色通红,还不自然地扭动着腰肢,不明就里的成佳忆问了声,
“皎皎,你怎么啦?”
此言一出,全办公室的人都盯着明月皎皎看,只见她的脸更红了。
“哟,佳忆哥哥给你近距离上课,我们的皎皎不好意思了?”
“哈哈哈,佳忆,这吴总可是把这一批最漂亮的美女送给你了,你可得要好好珍惜哟。”
明月皎皎没有吭声,一边继续扭动着腰肢,一边抬头望着成佳忆,一脸无辜样。
不明就里的成佳忆根本没有回过味来,也不知道明月皎皎想表达什么,于是说,
“皎皎,别听那些老流氓的,我们继续讲。”
话音刚落,只觉一股热流从明月皎皎座位上升腾而起,难闻的气息直冲口鼻,原来是紧张的明月皎皎不小心放了一个屁,只得通过扭动身体来压制住声音。臭气笼罩下,熏的两人晕晕乎乎的。
可众目睽睽之下,成佳忆也不能突然跑开,让这个上班第一天的小姑娘难堪。于是装作若无其事地继续讲。
“从人事操作上讲,要关注三个信息。首先是人员存量的缴费标准,有无残缺。其次,每年的社保缴费基数的调整变动。最后,是因为人员的新增、离职和调动导致的参保人数增减。一方面,需要在单位的工资发放系统中体现,另一方面,需要在劳动局的报送材料中体现出来。”
“嗯。”
“今天我们先讲这些,你消化消化,明天我再给你讲报送给劳动局的各类报表及填报要求。”
“嗯,谢谢佳忆哥哥。”
说完这些,成佳忆借故离开,明月皎皎也站起了身。
“佳忆哥哥,我去帮你倒杯水吧?”也不等成佳忆答话,明月皎皎拿起成佳忆的杯子,走到了饮水机那里。